Notre équipe
Notre équipe compte près de 65 consultants répartis sur l’ensemble du territoire, avec des spécialités en Accompagnement des Transitions, en Ressources Humaines, en Management, en développement de l’efficacité collective et en Recrutement.
Très fortement impliqués et engagés à vos côtés, nous sommes des passionnés qui adaptent méthodologie et posture pour chaque mission.
Pierre Hermann
SEMAFOR
Emmanuelle Markiewicz
EMCI
Guy Michelet
GM2S
Bernard Schott
EXPERILIS
Anne-Claude JARDIN
MAÂTURA
Eric BAT
ELSE CONSULTANTS
Jérôme GILLE
DES RESSOURCES ET DES HOMMES
Témoignages
SEMAFOR – FORMATION EN MANAGEMENT
”Semafor est un cabinet de conseil hyper recommandable; ses équipes ont facilité un parcours de formation en management pour les 100 encadrants de notre site industriel, en fournissant un travail préparatoire conséquent, en apportant des solutions et des méthodes innovantes, où les outils se mêlent à la connaissance de l’humain pour décupler le potentiel des managers.
La proximité et la disponibilité de ses consultants ainsi que leur flexibilité font aussi la différence avec les consultants habituels. ”
SEMAFOR – FORMATION CONSEIL EN RESSOURCES HUMAINES
”L’exigence en termes de veille réglementaire et juridique, ainsi qu’une posture alliant professionnalisme et bienveillance m’apparaissent comme les caractéristiques majeures de ce Cabinet.”
SEMAFOR – BILAN DE COMPÉTENCES
”Grâce à vous j’ai retrouvé confiance en moi mais surtout en mes compétences”
MAÂTURA
”J’ai été pleinement satisfait car j’ai ressenti une réelle évolution des compétences managériales de mon équipe sur les sujets traités.”
EMCI
”A partir des entretiens réalisé (…), les consultantes ont réalisé un rapport d’analyse (…) qui a abouti à la rédaction d’un plan d’actions. Aujourd’hui, les points de fragilité ont été réduits et les forces de notre structure renforcées. L’organisation est clarifiée, communiquée et partagée avec les équipes. Le climat général de la structure s’en ressent et la dynamique d’activité par là même.”